FRANZ-JOSEF KÖNIG | STRATEGIEENTWICKLER | TELEFON: +49 (0)2607972061 | MAIL: mail@koenig-strategie.de

Zukunftsfähigkeit stärken – Unternehmenszukunft sichern

Zukunftsfähigkeit: Sicher Sie Ihre Unternehmenszukunft

RATE YOUR BUSINESS

human – nachhaltig – resilient

    Zukunftsfähigkeit ist für Unternehmen eine existenzentscheidende Kompetenz. Die Zukunft ist für viele Unternehmen jedoch ungewiss. Prognosen über Entwicklungen erweisen sich zunehmend als unzuverlässig. Immer schneller müssen wir lernen, mit unbekannten Situationen klarzukommen. Gefahren wie Umweltkrisen, Pandemien, Hackerangriffe können Unternehmen innerhalb kürzester Zeit in existenzgefährdende Situationen bringen.  

Zukunftsfähigkeit wird zu einer wichtigen Kompetenz

Erfahrungen aus der Vergangenheit sind für die Entwicklung von Zukunftsstrategien nur noch bedingt tauglich. Wir brauchen eine andere Art, Unternehmen zu führen. Lange ging es darum, Ziele zu definieren und Strategien zu entwickeln. Zukünftig wird es darum gehen, Kompetenzen zu erlangen und sie kontinuierlich weiterzuentwickeln und anzupassen. Unternehmen müssen lernen, sich immer schneller auf neue, für sie unbekannte Bedingungen einzustellen und für die Zukunft gerüstet zu sein. Diese Zukunftsfähigkeit wird zu einer wesentlichen unternehmerischen Kompetenz. Sie zu erlangen und in die Unternehmenspraxis zu intergieren stellt Führungskräfte und Mitarbeiter vor neue Herausforderungen.
Entwickelt mit einem Zuschuss des Förderprogramms DIGIBOOST des Landes Rheinland-Pfalz

Zukunftsfähigkeit bewerten

Mit dem Bewertungssystem RATE YOUR BUSINESS (RAY) stellt der Zukunftsgestalter Franz-Josef König gemeinsam mit einem Team von Experten und Expertinnen aus Wirtschaft und Wissenschaft einen Kriterienkatalog für mittelständische Unternehmen zur Verfügung. Er enthält 100 Kriterien, anhand deren sich die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens bewerten und messen lässt. Sie beziehen sich auf alle wesentlichen Unternehmensbereiche, wie Unternehmensführung, Marketing, Vertrieb, Controlling, Human-Resources, Produktion und Service. Drei wesentliche Eigenschaften für zukunftssichere Unternehmen bilden die Grundlage des Katalogs. An ihnen orientieren sich die Bewertungskriterien.

human - nachhaltig - resilientHUMAN

Das Unternehmen ist für die Menschen da und nicht die Menschen für das Unternehmen. Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden als Subjekte gesehen. Das Unternehmen ist ein soziales System, indem Menschen gemäß ihrer Potentiale und Talente das Unternehmen gemeinsam weiterentwickeln. Machtstrukturen spielen keine Rolle. Alle arbeiten an den Aufgaben, die ihren Kompetenzen entsprechen. Eigendynamiken und Selbstorganisation werden aktiv genutzt. Wertschöpfung durch Wertschätzung ist die Devise.

NACHHALTIG

Das Unternehmen sieht sich als Teil seiner natürlichen und sozialen Umwelt. Es kommt seiner gesellschaftlichen Verpflichtung nach. Die Frage: „Warum gibt es uns als Unternehmen?“ ist geklärt. Allen am Unternehmen beteiligten ist dessen Sinnhaftigkeit klar. Der ökologische Fußabdruck ist eine wichtige Messgröße für den Erfolg. Gewinne werden in die Zukunftsfähigkeit investiert. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können sich am Unternehmen beteiligen. Sie tragen Mitverantwortung für dessen Zukunft.

RESILIENT

Das Unternehmen ist krisenfest. Organisationsstrukturen sind flexibel und passen sich schnell neuen Gegebenheiten an. Aufkommende Krisen werden aktiv angenommen und als Lernchance wahrgenommen. Notfallpläne, Krisenszenarien und alternative Strategien sind bekannt und können schnell umgesetzt werden. Hohe psychische Belastbarkeit und robuste Strukturen sorgen auch im Chaos für eine schnelle Wiederherstellung von Stabilität und Sicherheit. Der Kriterienkatalog hat nicht den Anspruch auf Vollständigkeit. Er beruht nicht auf wissenschaftlichen Studien oder Forschungen. Er ist aus der Praxis heraus entstanden und orientiert sich an Systemmodellen aus der Kybernetik, der Natur, der Psychologie und der Soziologie. Die Kriterien werden immer wieder geprüft und ggfls. ergänzt oder angepasst.

Der Nutzen für das Unternehmen

Unternehmerinnen und Unternehmer können die Zukunftsfähigkeit ihres Unternehmens mit diesem Katalog bewerten. Unverzichtbare Voraussetzung ist, die Werte HUMAN, NACHHALTIG und RESILIENT als eigene Werte in der Unternehmensführung zu teilen. Nur unter dieser Voraussetzung hilft der Katalog weiter. Zusätzlich zur Selbstbewertung ist die Fremdbewertung unbedingt zu empfehlen. Mit dem Blick von außen, aus einer anderen Perspektive fällt das Urteil über die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens in der Regel anders aus.

DIE LEISTUNGEN VON FRANZ-JOSEF KÖNIG

  • Bereitstellung des Kriterienkatalogs im Internet zur eigenständigen Bewertung
  • Anpassung des Katalogs auf die individuellen Bedürfnisse Ihres Unternehmens
  • Durchführung der Bewertung in Ihrem Unternehmen
  • Erstellung eines Stärken/Schwächen-Profils
  • Erstellung eines Aktiviätenplans zur Steigerung der Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens
  • Begleitung bei der Umsetzung der Aktivitäten

Wissen verpflichtet zum Handeln

Nicht erfüllte Kriterien führen zu Aktivitäten. Nach der Bewertung wird deutlich, welche Kriterien nicht oder nur zum Teil erfüllt werden. Daraus werden gezielte Aktivitäten entwickelt und umgesetzt, die zur Erfüllung dieser Kriterien führen. Dazu ist der Blick von außen erforderlich. Eine jährliche, erneute Bewertung zeigt die Erfolge auf und sorgt für Nachhaltigkeit in der Unternehmensentwicklung. Als erfahrener Auditor, Bonitäts- und Ratinganalyst und öffentlich bestellter Sachverständiger bringe ich die notwendigen Kenntnisse mit, um Sie bei der Stärkung der Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens zu begleiten. Das Programm steht ab November 2021 zur Verfügung. Rufen Sie schon jetzt an und erfahren Sie, welchen Nutzen Sie für Ihr Unternehmen damit erzielen können.

Jetzt Franz-Josef König kontaktieren

 

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